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吉林省長(zhǎng)春警備區(qū)走進(jìn)百企千戶開(kāi)展民兵潛力調(diào)查

來(lái)源:中國(guó)國(guó)防報(bào) 作者:田 野 齊英武 責(zé)任編輯:林詩(shī)清 2025-04-28 07:58:33

吉林省長(zhǎng)春警備區(qū)走進(jìn)百企千戶開(kāi)展民兵潛力調(diào)查——

家底摸清楚 兵員編得實(shí)

■田  野  齊英武

近日,吉林省長(zhǎng)春警備區(qū)民兵整組檢查驗(yàn)收工作陸續(xù)展開(kāi)。通過(guò)拉動(dòng)點(diǎn)驗(yàn)和綜合評(píng)定,基干民兵黨員、退役軍人和新質(zhì)力量占比均超過(guò)規(guī)定指標(biāo),民兵分隊(duì)人員裝備預(yù)征預(yù)儲(chǔ)到位。該警備區(qū)領(lǐng)導(dǎo)介紹,今年民兵整組質(zhì)效高,得益于去年11月啟動(dòng)的“走百企、進(jìn)千戶、編萬(wàn)兵”的民兵潛力普查活動(dòng),摸清了全市民兵潛力底數(shù),為民兵整組工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

“這是長(zhǎng)春市近年來(lái)歷時(shí)最長(zhǎng)、規(guī)模最大的一次民兵潛力調(diào)查。”該警備區(qū)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō),這次普查緣于某企業(yè)民兵分隊(duì)一次拉動(dòng)點(diǎn)驗(yàn)。2024年4月,警備區(qū)不打招呼拉動(dòng)該企業(yè)專業(yè)民兵分隊(duì)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),民兵到位率不達(dá)標(biāo),裝備器材攜帶不齊全。經(jīng)過(guò)復(fù)盤找到原因:相關(guān)人武部在開(kāi)展民兵潛力調(diào)查時(shí),沒(méi)有深入該企業(yè)核實(shí)情況,只根據(jù)上報(bào)數(shù)據(jù)編兵,導(dǎo)致出現(xiàn)“名冊(cè)兵”無(wú)法到位。

痛定思痛,警備區(qū)黨委決定組織一次大規(guī)模民兵潛力普查,將長(zhǎng)春市國(guó)有企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、科研機(jī)構(gòu)和普通高等院校等全部走訪一遍,深入編兵單位調(diào)查,徹底摸清民兵整組家底。

據(jù)悉,這次潛力普查,警備區(qū)黨委一班人嚴(yán)密分工:主要領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊(duì)調(diào)查國(guó)有大型企業(yè)、普通高等院校和科研機(jī)構(gòu)等單位編兵潛力,警備區(qū)機(jī)關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和縣(市、區(qū))人武部主官負(fù)責(zé)其他適編單位。

對(duì)此,從事民兵潛力調(diào)查工作多年的某人武部軍事科參謀說(shuō):“以往潛力調(diào)查,大多是人武部軍事科與地方單位聯(lián)系,因沒(méi)有得到適編單位支持,無(wú)法全面掌握情況。今年,警備區(qū)和人武部主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),適編單位重視程度顯著提高。”

“我們公司是國(guó)有大型企業(yè),光學(xué)項(xiàng)目是國(guó)家規(guī)劃建設(shè)的重點(diǎn)項(xiàng)目……”3月底,在長(zhǎng)春市某有限公司生產(chǎn)車間,該公司負(fù)責(zé)人向帶隊(duì)調(diào)查的警備區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)介紹公司主營(yíng)業(yè)務(wù)范疇、特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況等。潛力調(diào)查小組采取現(xiàn)場(chǎng)查看、面對(duì)面座談和調(diào)查問(wèn)卷等方式,全面了解該公司武裝機(jī)構(gòu)設(shè)置、民兵預(yù)建黨組織建設(shè)、民兵作用發(fā)揮以及專業(yè)人才與先進(jìn)技術(shù)潛在支前價(jià)值和主要裝備器材數(shù)質(zhì)量等情況。

為了把全市民兵潛力摸透,警備區(qū)黨委要求潛力調(diào)查小組深入現(xiàn)地查看,核實(shí)企業(yè)生產(chǎn)車間、生產(chǎn)線數(shù)量,以及重點(diǎn)裝備產(chǎn)能、技術(shù)員工數(shù)質(zhì)量等情況,并與被調(diào)查單位主要領(lǐng)導(dǎo)座談,就如何編建專業(yè)民兵、加強(qiáng)企業(yè)民兵管理等征求意見(jiàn)。他們還要求人武部對(duì)每名預(yù)編民兵逐一登門走訪,對(duì)其年齡、學(xué)歷、兵役、工作等情況一一核實(shí),把“走百企、進(jìn)千戶、編萬(wàn)兵”潛力普查落到實(shí)處。

深入扎實(shí)普查摸底,換來(lái)可喜成果。警備區(qū)領(lǐng)導(dǎo)告訴筆者,根據(jù)民兵潛力普查結(jié)果,按照上級(jí)要求,他們采取“精準(zhǔn)篩選”和“評(píng)定預(yù)選”的辦法,按照“聚焦實(shí)戰(zhàn)、平戰(zhàn)結(jié)合、隊(duì)伍專業(yè)、精確動(dòng)員”的要求,高標(biāo)準(zhǔn)完成了編兵任務(wù),確保民兵隊(duì)伍政治上優(yōu)、專業(yè)上精、素質(zhì)上高、能力上強(qiáng),做到忠誠(chéng)可靠、切實(shí)管用。

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